Лента новостей

Отправьте SMS ДОБРО на номер 5541

Быстрые новости

Наши счетчики

Яндекс.Метрика Проверка ТИЦ Рейтинг@Mail.ru Поисковый анализ сайта
Пятница, 02 декабря 2016 23:28

Новые технологии в организации профориентационной работы с населением Российской Федерации

Автор
Оцените материал
(0 голосов)

Еще не так давно, в прежнем социалистическом прошлом, любой специалист или выпускник вуза был уверен в завтрашнем дне, долгосрочной востребованности, материальной стабильности в перечне традиционных и вполне понятных профессий, представление о которых формировалось на примере родителей, окружения, из книг, журналов, газет, телевидения. Профессия выбиралась на всю оставшуюся жизнь, а вузы успевали разрабатывать необходимую и вполне эффективную систему подготовки специалистов для плановой экономики с ее обеспеченностью рабочими местами и стратегически спланированными потребностями в трудовых кадрах по всей стране.

Сегодня все кардинально изменилось, пришел рынок, конкуренция, состязательность, реформирование, высокая динамика и инновации:

-     кардинально изменились традиционные сферы и сегменты человеческой жизнедеятельности;

-     началась значительная и стремительная трансформация рынка труда, рынка профессий;

-     появляются новые отрасли – космическая индустрия, авиация, биотехнологии, медицина, индустрия новых материалов и нанотехнологий, роботехники и машиностроения, ИТ-сектора и т.д., что порождает новые профессии и специализации, новые потребности в трудовых ресурсах, причем, достаточно срочно;

-     динамично меняющиеся рынки производства и труда предъявляют к специалистам новые требования в области профессионального образования, личности, знаниям и навыкам работы на производстве и в бизнесе, которые должны быть учтены в системе вузовской подготовки;

-     современный специалист, чтобы быть успешным, должен менять место работы и профессию не менее 3-5 раз в жизни;

-     фундаментально меняется взгляд на профессиональную деятельность и самого профессионала - теперь нужно «учиться всю жизнь», постоянно перестраивать свой профессиональный путь и непрерывно развиваться, высока составляющая творчества в труде любого специалиста;    

-     обострилась необходимость целевого использования подготавливаемых трудовых ресурсов, оказания системной помощи в постоянной «доквалификации» и переквалификации кадров и т.д.;

-     серьезную конкуренцию человеку составляют информационные системы, искусственный интеллект. По прогнозам футуролога Cisco Дэйва Эванса к 2025 году количество роботов превзойдет население развитых стран, а к 2035 году роботы полностью заменят человека в качестве рабочей силы.

Все эти тенденции показательны и ясно указывают на необходимость осуществления системной и масштабной профессиональной работы с актуально и потенциально трудовым населением Российской Федерации. Выбор профессии - это выбор важной жизненной траектории, которая может грамотно и продуктивно меняться, приводя к несомненным плюсам для самого человека, рынка труда, работодателей, общества, государства.

Профессиональная ориентация – обобщенное понятие одного из компонентов общечеловеческой культуры, комплекс научно-обоснованных форм, методов и средств влияния на личность с целью оптимизации ее профессионального выбора на основе учета ее индивидуальных психологических особенностей, интересов, возможностей и потребностей в трудовых ресурсах на рынке. Грамотная профессиональная ориентация направлена на преодоление отдаленности профессиональных интересов, намерений личности от потребности рынка в специалистах.    

Общество расцвета и благоденствия – это общество грамотных профессионалов, чьи таланты и способности применяются в нужное время и в нужном месте, где правильная и личностно-адекватная «профориентация на всю жизнь» открывает просторы сотрудничества и взаимодействия всех заинтересованных субъектов, оптимального использования ресурсов страны. В Концепции долгосрочного социально-экономического развития России до 2020 подчеркивается, что человеческий капитал является одним из важнейших, сохраняющихся у России конкурентных преимуществ.

Рассмотрим некоторые направления в решении проблемы профориентации населения нашей страны.

Прежде всего, существует общая осознанность проблемы на уровне государства, проявляющаяся в наличии позитивных тенденций:

-     признание концепции профориентационной работы как важнейшего ресурса подготовки будущих специалистов;

-     формирование нормативно-законодательной базы профориентационной работы (Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»; Постановление Минтруда РФ от 27.09.1996 № 1 «Об утверждении Положения о профессиональной ориентации и психологической поддержке населения в Российской Федерации»; Закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации», Концепция долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года (Распоряжение Правительства РФ от 17.11.2008 №1662-р)

-     разработка национальной технологической инициативы (НТИ);

-     принятие стратегии инновационного развития в сфере информационных технологий и соответствующих ей законодательно-нормативных документов;

-     нацеленность на усиление профориентационной работы в школах (Министр образования и науки РФ О.Ю.Васильева, принимая участие 24 ноября 2016 года в работе сессии федерального учебно-методического объединения укрупненной группы направлений подготовки «политические науки и регионоведения» в МГИМО, выступила за возвращение профессиональной ориентации в школы).

Назовем имеющиеся конкретные решения в области профориентационной работы.

На уровне государственных инициатив есть серьезные, масштабные профориентационные проекты, к которым можно отнести: сколковский проект «Атлас новых профессий»; запущенный и активно реализующийся для детей и взрослых профориентационно-просветительский проект «Навигатум», направленный на создание высококачественных практических инструментов для специалистов по профориентации, психологов и педагогов.

В копилке успешно развивающегося проекта «Навигатум» мультфильмы, игры, сказки, программы о профессиях, труде и отраслях для проактивной работы с дошкольниками и малышами; сценарии уроков, иллюстрированные тесты и опросники, мультфильмы о профессиях и труде, обучающие настольные и компьютерные игры, комиксы, видеофильмы для старшеклассников о выборе профессии и своего пути. Для работы специалистов с безработными гражданами предлагаются видеоинструкции. печатные материалы по самозанятости и соцадаптации, анимированный сериал для взрослых о востребованных профессиях, материалы по психологической поддержке и мотивации и т.д.

Миссия проекта «Навигатум» - помощь на пути в самоопределении человека: личностном и профессиональном; расширение представлений о мире профессий, о профессиональных понятиях; получение емкой, достоверной, актуальной информации о том, как выбирают профессию, какой существует выбор, где и чему учиться; что делать, когда профессия получена, как найти работу и к какому дальнейшему развитию стоит стремиться.

Вызывает несомненный интерес проект Агентства стратегических инициатив, который в рамках направления «Молодые профессионалы» запустил конкурс проектов профориентации под задачи Национальной технологической инициативы, где участникам конкурса предлагается представить варианты проектов знакомства подрастающего поколения (школьники 7-11 класс) с профессиями будущего и оказания поддержки в их правильном выборе.

Привлекает внимание проект профориентационного образовательного лагеря «Школьные каникулы. Профессионалы будущего», организованный центром тестирования и развития «Гуманитарные технологии» совместно с «УЧЕБА.РУ». В рамках данного проекта в период летнего отдыха школьники проходят профориентационную диагностику, участвуют в целью развития личностного потенциала в тренингах, квестах, играх, соревнованиях; детально знакомятся с различными профессиями на мастер-классах с приглашенными экспертами, при встрече с успешными профессионалами; развивают через систему специализированных образовательно-воспитательных мероприятий лидерские и командные качества, нестандартное мышление и креативность.

Таким образом, в области совершенствования профориентационной работы необходимо обеспечение возможности правильного и грамотного профессионального выбора специальностей и направлений обучения выпускниками школ, их родителями, студентами, безработными, специалистами. Требуется создание дополнительных условий для эффективной профессиональной подготовки и целевого трудоустройства высококвалифицированных специалистов для региона и страны. Необходимо создавать условия и для активной профессиональной и образовательной мобильности специалистов разных социальных групп в условиях региона и страны при обязательном их подкреплении соответствующими организационными, технологическими, профориентационными и образовательными механизмами.

Злобина Светлана Николаевна

канд.пед.наук, доцент

Казанцева Дина Борисовна

канд.псих.наук

Прочитано 494 раз

Оставить комментарий

Убедитесь, что Вы ввели всю требуемую информацию, в поля, помеченные звёздочкой (*). HTML код не допустим.

Часы

Администрация сайта уведомляет, что регистрация новых пользователей на сайт закрыта с 1 января 2017 года

wsis10
Концепция
ВВУИО на период после 2015 год ссылка

Сохранить

Все разделы

Лучшие доклады

Концепция ВВУИО на период после 2015 год…

04-12-2016 Hits:1109 Доклады Александр Лебедев - avatar Александр Лебедев

Женева, 2014 год Разработанная ВВУИО+10 концепция ВВУИО на период после 2015 годаВсемирная встреча на высшем уровне по вопросам информационного обществаИтоговый документ мероприятия высокого уровня ВВУИО+10Разработанная ВВУИО+10Концепция ВВУИО на период после...

Read more

Новые технологии в организации профориен…

02-12-2016 Hits:494 Доклады Александр Лебедев - avatar Александр Лебедев

Еще не так давно, в прежнем социалистическом прошлом, любой специалист или выпускник вуза был уверен в завтрашнем дне, долгосрочной востребованности, материальной стабильности в перечне традиционных и вполне понятных профессий, представление...

Read more

Сетевые механизмы структурных кризисов в…

01-12-2016 Hits:775 Доклады Александр Лебедев - avatar Александр Лебедев

Текст доклада Слайд 1.  Тема доклада – Сетевые механизмы структурных крзисов в социально-экономическом развитии Вначале мне хотелось бы обратить Ваше внимание на общие причины структурных кризисов, затем рассмотреть сетевые механизмы их возникновения, инициированные...

Read more

an2

 

Позновательно и интересно

Достоинства клининговых компании

18-03-2018 Hits:1392 Позновательно и интересно Александр Лебедев - avatar Александр Лебедев

По ряду различных причин человек не всегда может выполнить домашнюю уборку самостоятельно. Когда появляется необходимость наведения порядка, выходом из сложившейся ситуации станет обращение за помощью к профессионалам. Сегодня клининговая компания...

Read more

Типы моторных масел и их характеристики

06-03-2018 Hits:925 Позновательно и интересно Александр Лебедев - avatar Александр Лебедев

Существует несколько видов моторных масел. Эти жидкости предназначены для смазки трущихся деталей двигателей транспортных средств. Приобрести такие вещества можно во многих магазинах, в которых продаются щетки стеклоочистителей, жидкость для ГУР...

Read more

Как выбрать качественную черную икру?

29-01-2018 Hits:1103 Позновательно и интересно Александр Лебедев - avatar Александр Лебедев

Практически в каждой семье принято в праздничные дни накрывать богатый стол и угощать родных и друзей всевозможными вкусными блюдами. Одним из деликатесов, которые уже давно полюбились русскому народу, является черная...

Read more

Наши читатели

Free counters!

This website is protected by RSFirewall!, the firewall solution for Joomla!

Кто на сайте

Сейчас 20 гостей и ни одного зарегистрированного пользователя на сайте

Fornex Hosting

 

Fornex Hosting

Заработай

booking2

Booking.com INT

Счетчик посетителей

Яндекс.Метрика Проверка ТИЦ Рейтинг@Mail.ru Поисковый анализ сайта

Интернет-портал "КРОН". Федеральное СМИ. Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-61251 от 03 апреля 2015 года.Роскомнадзор. Все права на материалы и новости, опубликованные на сайте:http://congress-cron.com, охраняются в соответствии с законодательством РФ. Допускается цитирование без согласования с редакцией не более 50% от объема оригинального материала, с обязательной прямой гиперссылкой на страницу, с которой материал заимствован. Гиперссылка должна размещаться непосредственно в тексте, воспроизводящем оригинальный материал http://congress-cron.com до или после цитируемого блока. Портал Конгресса работников образования и науки © "Инофцентр КРОН. Все права защищены . 2014-2016. Для детей старше 16 лет. Портал основан 2 июля 2014 года. Новая версия начала работу с 15 февраля 2015 года.

Наш сайт собирает информацию о вас, которая необходима для работы сайта. Пользуясь сайтом вы соглашаетесь с согласием на обработку персональных данных. Согласие на обработку персональных данных.

 

Booking.com INT